23 декабря 2025 года в МБОУ СОШ № 12 г. Пензы прошел городской семинар-практикум для педагогов «Наставничество как долгосрочная инвестиция в развитие образовательной организации», который стал площадкой для обмена передовым опытом и демонстрации лучших практик в области профессионального роста учителей. С приветственным словом к участникам обратилась Татьяна Кремнёва, заместитель директора ЦОКО и МОУО, в котором подчеркнула важную роль наставничества как стратегического вложения в будущее каждого педагога и, как следствие, в качество образовательного процесса в целом. Семинар был призван подчеркнуть эту идею, представив наставничество как мощный драйвер развития и инноваций. В мероприятии приняли участие педагогические работники из школ города Пензы. В ходе семинара обсуждались современные подходы к наставничеству, его роль в адаптации начинающих педагогов, развитии их профессиональных компетенций и предотвращении эмоционального выгорания. Особое внимание уделялось практическим инструментам: психологической совместимости наставников и наставляемых; использование методов взаимного наставничества на уровне «ученик-ученик». Были предложены конкретные шаблоны и алгоритмы для эффективного сопровождения начинающих учителей, способствующие их быстрой и успешной интеграции в школьное сообщество.